受疫情影响，毕业生就业工作遭遇了前所未有的严峻挑战，为充分调动学院师资力量和各方资源，确保本年度就业工作顺利有序推进，3月5日晚，信息学院召开“云会议”推进就业工作。学院院长黄进、党委书记胡超、党委副书记方芳，各研究所所长、全体支部书记及毕业班班导师参加会议。

会上，学院院长、书记分别做了动员讲话。黄院长强调就业工作对学院发展、人才培养的重要性，分析了当前疫情对社会经济及就业工作的重大影响。他要求各研究所要充分调动每一位老师的积极性和主动性，全员参与，群策群力，坚持“毕业设计，毕业就业”两手抓，坚持“升学率，就业率”两确保。胡超书记从党组织层面，强调了就业做为学院的中心工作之一，要充分强化党建工作与中心工作相结合，发挥党支部、师生党员的带头作用，为毕业生升学和就业搭建平台、提供帮扶、转变就业观，共同推进就业工作。

学院党委副书记方芳传达了学校就业工作会议精神，详细介绍了学院2020届毕业生就业的整体进展，分析了工作中存在的重点难点并提出了三点建议。一是抓两头，营造积极就业氛围和托底困难户两手抓；二是充分发挥学生骨干作用，在班级就业、安全稳定《半月报》工作中发挥积极带头作用；三是就业推进过程提升工作艺术性，以生为本，用心用情关心帮扶，提升就业的质与量。

学工办杜明珠就3月初各班就业排摸情况进行了分析，详细梳理了各班考研初试情况以及各班重点难点毕业生情况，介绍了学校推进就业工作的平台和途径。

“这是最好的时代，这是最坏的时代”……尽管当下的就业形势异常严峻，但相信学院全体师生一定会凝心聚力，主动出击，迎难而上，“疫”往无前，共同应对挑战，为转公后的首届人才培养交出一份满意的答卷。